Firma zakazała swoim pracownikom dzielenia się jedzeniem w pracy, w tym tortami urodzinowymi czy jedzeniem na imprezy, z powodu obaw związanych z 'zdrowiem i bezpieczeństwem’.
Pracownicy firmy projektującej stoiska wystawowe, Quadrant2Design, zostali poinformowani, że kolorowa tradycja musi się zatrzymać z powodu ryzyka wystąpienia reakcji alergicznych lub zachorowania na skutek spożywania wspólnego jedzenia.
Firma z siedzibą w Poole, w hrabstwie Dorset, poinformowała, że zakazała dzielenia się jedzeniem w pracy w odpowiedzi na 'rosnące ryzyko prawne, ubezpieczeniowe i związane z przestrzeganiem przepisów’.
Jeden pracownik, który chciał pozostać anonimowy, powiedział, że decyzja jest przykładem 'narastającego nadmiernego zasięgu nowoczesnych przepisów dotyczących zatrudnienia’.
Pracownik dodał: 'To, co uderza, to fakt, że firma nadal może zapewniać jedzenie dla klientów i gości.
Podnosi to pytania dotyczące spójności i praktyczności zasad, jakie należy stosować w biznesie.’
Pracownicy zostali również ostrzeżeni przed przynoszeniem dzieci do pracy z powodu obaw dotyczących zdrowia i bezpieczeństwa.
Pracownik dodał: 'Brane łącznie, te środki malują obraz miejsca pracy, gdzie długoletnie społeczne tradycje, takie jak przynoszenie ciast na urodziny kolegi, są usuwane z powodu obawy przed narażeniem na ryzyko prawne.
[Context: Employees at a company in Poole, Dorset have been banned from sharing food at work, including birthday cake, due to health and safety concerns.]
[Fact Check: Founder Alan Jenkins stated that the decision was made due to potential undisclosed ingredients in food brought in by colleagues, to mitigate risks related to allergies.]
[Fact Check: The company allows employees to bring in their own food and drink for personal consumption, which can be stored and prepared in the company’s two modern kitchen facilities.]
