Rząd „dołożył oliwy do ognia” bezrobocia, podnosząc koszty zatrudnienia młodych pracowników, ostrzegł wiodący szef rekrutacji.
James Reed, dyrektor generalny największej brytyjskiej firmy rekrutacyjnej Reed, powiedział, że istnieje „rzeczywisty brak miejsc pracy” i wakaty „bezwzględnie” maleją w związku z rozwojem sztucznej inteligencji.
Sytuacja jest teraz gorsza niż przed pandemią, a najlepszą rzeczą, jaką mogliby zrobić ministrowie, aby ożywić tracącą na wartości gospodarkę, jest zniesienie składek na ubezpieczenie pracodawców – dodał.
Mistrz Reed powiedział, że koszty zatrudnienia 21-latka wzrosły o 74 procent od 2020 roku, a rząd zarobił na tym tysiące funtów przez podatek i składki na ubezpieczenie społeczne.
Jego komentarze padły podczas gdy były sekretarz zdrowia Alan Milburn, który kieruje rządową recenzją bezrobocia młodych ludzi, twierdził, że państwo zawiodło młodych ludzi w „haniebny sposób”, „posyłając ich do świata zasiłków”.
Powiedział w programie BBC Sunday with Laura Kuenssberg, że młodzi ludzie cierpią zrozumiale bardziej psychicznie niż poprzednie pokolenia, ponieważ „przeżyli pandemię, wzrost mediów społecznościowych i znikające możliwości zatrudnienia”.
Pan Milburn powiedział: „Stary kontrakt w społeczeństwie był taki, że każde pokolenie miało się lepiej niż poprzednie, więc to jest pierwsze pokolenie, w którym ten kontrakt jest łamany.
„To jest naprawdę haniebne. Jednak być ignoranckim to jedno, a zaniedbywać to drugie, i my jako społeczeństwo, my w polityce, zaniedbaliśmy to, co jest szczerze mówiąc skandalem, a jest to skandal, którego nie możemy sobie pozwolić.
